포 카드 포커 라이브러리 + 아카이브 비전, 미션, 가치 + 목표
시간
오늘8 am-9pm
내일8 am-9pm
포 카드 포커 라이브러리 + 아카이브의 비전, 미션, 가치
비전
도서관 + 아카이브는 포 카드 포커의 중심지 역할을하는 급진적이고 권한있는 공간이되기를 열망합니다. 우리는 도서관 + 아카이브를 학생, 교직원, 교직원 및 더 넓은 지역 사회가 창의적 지식과 연구 관행을 심화시키고 연결하는 장소로 생각합니다.
미션
우리의 친절하고 접근 가능한 도서관 + 포 카드 포커 팀은 풍부한 컬렉션, 사려 깊은 서비스 및 환영 공간을 제공함으로써 독립적이고 협력적인 창의성, 지식 구축 및 판단이없는 문의를 용이하게합니다.
핵심 값
접근성: 포 카드 포커는 지역 사회의 다양한 신체적, 심리 사회적, 정서적 요구가 충족되도록하는 환경을 조성하기 위해 노력합니다.
반 인종주의: 포 카드 포커는 정책과 관행에 내재 된 체계적인 인종 차별을 식별하고 제거하기 위해 노력합니다.
CARE: 포 카드 포커는 서로와 공동체에 대한 존중과 공감을 보여줍니다.
커뮤니티: 포 카드 포커는 관계 구축, 상호성 및 협업을 촉진합니다.
탈식민 화 및 화해: 포 카드 포커는 토착민 커뮤니티 회원 및 호스트 국가와의 존경받는 상호 관계를 개발하면서 유해한 식민지 시스템과 구조를 해체하려고 노력합니다.
지속 가능성: 포 카드 포커는 업무 관행, 시스템 및 관계에서 지속 가능하기 위해 노력하고 기후 정의를위한 해결책의 일부가되기를 원합니다.
목표2024-2028
학생 중심 서비스
4 년 계획 기간 동안 도서관 + 포 카드 포커 팀은 도서관 공간, 컬렉션, 인프라 (예 : IT 및 온라인 카탈로그) 및 일반 학생 경험과 같은 분야에서 진화하는 학생 요구를 평가하고 해결합니다. 우리는 대상 봉사 활동 및 관계 구축을 통해 저조한 목소리와 지역 사회를 참여 시키려고 노력합니다.
커뮤니티 빌딩
향후 4 년 동안, 우리는 포 카드 포커 내외의 다양한 지역 사회와의 관계를 구축하는 데 중점을 둘 것입니다. 이러한 커뮤니티에는 원주민 모임 장소 (AGP), 정보 기술 (IT) 및 상점과 같은 부서가 포함됩니다.
포 카드 포커의 가치를 일상 업무에 직조
향후 4 년 동안 포 카드 포커 Library + Archives 팀은 반 인종주의, 탈식민 화 및 화해, 지속 가능성 및 기후 행동, 접근성을 통해 전략과 이니셔티브를 평가하고 성장시킬 것입니다. 우리는 내부 및 외부 관계, 컬렉션, 정책, 의사 결정 프로세스 및 서비스 전반에 걸쳐 이러한 가치와 원칙을 조심스럽게 직조 할 것입니다.
직원 사기, 개발 및 연대
향후 4 년 안에 도서관 + 포 카드 포커 팀은 서비스와 커뮤니티가 우리의 핵심 가치를 구성하고 각 구성원이 의미있는 부분을 가지고 있음을 인정하는 직장 문화를 위조 할 것입니다. 우리는 대행사와 개인/직업적 성장을 지원하고 협력 적으로 일할 수있는 방법을 모색하여 우리 각자가 업무에 대해 상당히 보상을받는 동안 우리의 잠재력을 최대한 발휘할 수 있습니다.